01 – Vida simbólica en las organizaciones

Vida simbólica en las organizaciones

Primera edición, agosto de 2017

Responsable de Edición:

UNIVERSIDAD DE GUANAJUATO
División de Ciencias Económico Administrativas

UNIVERSIDAD AUTÓNOMA METROPOLITANA UNIDAD IZTAPALAPA

UNIVERSIDAD AUTÓNOMA METROPOLITANA UNIDAD AZCAPOTZALCO

RED MEXICANA DE INVESTIGADORES EN ESTUDIOS
ORGANIZACIONALES, A.C. (REMINEO)


Coordinación de la obra: 

María Dolores Gil Montelongo


ISBN de la colección:
978-607-9011-57-4

ISBN de este volumen:
978-607-9011-58-1

Contenido

CapítuloTítuloAutor(es)Modalidad
1Rasgos identitarios de los grupos étnicos y sus concepciones sobre calidad educativa en el departamento de La GuajiraEduin Ramírez Reyes,Jazmín Sprockel VillarrealInvestigación en proceso
2Gestión de la identidad pedagógica organizacional: En busca de coherencia y unidad de la intencionalidad formativaEdgardo Luis González AcuñaInvestigación en proceso
3Concepciones de calidad educativa en las voces de los actores sociales del departamento de La GuajiraJuan Guerra Freyle, Johana Socarras GranadosInvestigación en proceso
4El papel de la identidad en la construcción de una organización productiva campesina: El caso Tepetlixpa, en la comunidad de Santa Catarina del Monte, Texcoco, Estado de MéxicoJosé Rodrigo Cortes OsorioInvestigación en proceso
5Una mirada distinta a las concepciones de calidad educativa, desde las voces de los actores socialesHilda María Choles AlmazoInvestigación concluida
6El papel del lenguaje en la construcción de la identidad en la organización de tipo familiar. Caso de estudio: Chocolatera WolterSalvador Octavio Aguilar Martínez, Gabriela Hidalgo Quinto,
Jannet Rodríguez Ruíz,
María Elodia Zurita Argáez
Investigación concluida
7Mobbing desde la perspectiva de la cultura organizacional y la sociología del trabajoRosa Silvia Arciniega ArceTemática
8La cooperación: Un debate emergente sobre su importancia en el funcionamiento de una organización y su apreciación como un donCarmen Hernández Cansino, Dora López CalzadaTemática
9La cultura organizacional: ¿Un defecto subsanable o un error corregible?Pascuala Josefina Cárdenas Salazar, María del Carmen Vásquez TorresTemática
10Identidad organizacional: Concepto clave para comprender las dinámicas universitariasCecilio Contreras ArmentaTemática
11Simbolismo y humanismo: La cultura y antropología organizacionalJosé Carlos López FigueroaTemática

Deja un comentario

Tu dirección de correo electrónico no será publicada. Los campos obligatorios están marcados con *