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Introducción
El presente trabajo no marcha por una ruta inédita. Como se apunta a lo largo de
la exposición, desde diferentes ángulos y alcances se ha reflexionado sobre las
condiciones de degradación en que se desenvuelve el trabajo de los mineros. Sin
embargo, quizá aún no lo suficiente para la construcción de un conocimiento
público amplio, al tiempo de generar condiciones de regulación que atemperen el
malestar obrero. Por ello es que insistimos en el objetivo de re-explorar la relación
entre la actividad minera y la afectación de los trabajadores, por las condiciones
precarias en que se realiza su actividad, así como documentar la no
correspondencia del Código de Ética y la Misión y Visión del Grupo Minera México
con el discurso de la Responsabilidad Social Corporativa.
Para avanzar en nuestra discusión formulamos dos preguntas de investigación y
una hipótesis:
1) ¿Hay correspondencia entre la acción empresarial del Grupo Minera México –
Buenavista del Cobre- con la responsabilidad social materializada en un desarrollo
sustentable que satisfaga “las necesidades esenciales de la generación presente
sin comprometer la capacidad de satisfacer las necesidades esenciales de las
generaciones futuras”?; 2) ¿Las actividades de trabajo de los mineros mexicanos
se desenvuelven en condiciones de protección al trabajo y de seguridad física y
psíquica en la realización de las tareas ordinarias, como expresión de una cultura
de la prevención frente al riesgo? Se adivinan respuestas a estos interrogantes.
Nuestra tarea es, apartándonos de respuestas rápidas, contribuir en el
conocimiento del problema, documentarlo más.